Der digitale Mensch 2016

rockybalboa

Natürlich ist das Leben 2016 auch kein Kampf wie ihn Rocky imaginär in seinen Filmen gekämpft hat. Arbeitet man allerdings in der digitalen Welt oder sagen wir mal – arbeitet man, so ist diese Arbeit doch Tag für Tag ein Kampf gegen alle möglichen Windmühlen und so fragte ich mich, was sind denn die Eigenschaften, die uns heute starkt machen und die wir beherrschen müssen?

Wie kam ich auf diesen Sachverhalten? Die folgende Fragestellung eines Kollegen hat mich inspiriert:

«Heute existiert durch den immer einfacheren Zugang zu Informationen über Ideen und Neugründungen ein Überfluss an Ideen. Die Idee rückt daher in den Hintergrund, die Umsetzung und Umsetzungsgeschwindigkeit gewinnt an Bedeutung.»

Das kam aus einer internen Diskussion mit einem Arbeitskollegen, welcher wiederum durch einen Intranet-Artikel diese „Weisheit“ aufgeschnappt hat. Ist es den nun so, dass wir in der heutigen Zeit wirklich schon genügend Ideen haben, es aber an der Umsetzung mangelt?

Ich habe wie folgt geantwortet – da ich weder Philosoph noch Hellseher bin ist es einfach EINE Antwort und ich denke da steckt auch eine gewisse Wahrheit drin – wieviele Antworten gibt es heute überhaupt noch? Wie viele sind erlaubt?

Was fehlt ist eigentlich wirklich der Power – die Kraft, die Ausdauer, der Wille und vor allem die absolute Überzeugung etwas durchzuziehen. Von mir aus gerne vergleichbar mit Steve Jobs aber ich kenne da noch andere fassbarere Vorbilder und entsprechend gute Manager aus meiner Vergangenheit, die die nötige Überzeugungskraft haben uns hier zu motivieren. Motivation ist schlussendlich wohl der wichtigste Faktor. Entweder man kann sich selbst (in einem Start-Up) selbst motivieren oder man wird durch grosse Vorbilder motiviert. Heute fehlen mir diese ehrlich gesagt leider… wobei die wohl mehr und mehr am Aussterben sind.

Ach ja – bitte nicht schwarzmalerisch interpretieren sondern einfach als „Gedanken des Tages“ oder – Anstoss. Und auch wenn Du Rocky vielleicht nicht so toll findest: nimm das Vorbild und „keep moving forward“. Ideen sind ja offenbar da!

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